当前位置:首页 > 励志

《老兵。新兵》一 《老兵.新兵》一共多少页(合集4篇)

时间:2023-05-19 00:50:50 作者: 字数:22894字

第1篇:《老兵。新兵》一

精品文案资料范文分享

党委机关开展深知兵真爱兵教育活动方案

党委机关开展深知兵真爱兵教育活动方案

为进一步巩固和发展团结友爱和谐纯洁的内部关系,高标准实现“两个确保”,根据武警部队和总队的统一安排部署,现对开展“深知兵、真爱兵”活动有关事宜指示如下: 一、指导思想

坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕“三个确保”时代课题和“三个紧贴”要求,深入学习贯彻党的三代领导核心和***关于尊干爱兵、密切内部关系的一系列重要论述,不断强化以人为本的带兵理念,着力解决“知兵不深、爱兵不切,带兵不诚、管兵不力,育兵不实、教兵不真”的问题,坚持以情带兵、依法带兵、科学带兵、文明带兵,确保内部安全稳定和各项任务圆满完成,推动部队建设全面发展、安全发展、创新发展,以优异成绩迎接新中国成立61周年。 二、活动要解决的主要问题

活动着重区分党委机关、干部骨干、义务兵三个层次,有所侧重地解决好各自的主要问题:

党委支部,着重克服“三个不够”。一是认识上不够清醒的问题。对本单位内部关系现状估价过高,认为干部骨干打骂体罚已经绝迹,盲目乐观;只看到打骂体罚这些表面现象,对侵占士兵利益、战士热点敏感问题处理不公、以罚代管等知兵不深、爱兵不真等隐性问题认识不足。二是举措上不够得力的问题。没有真正把密切内部关系作为经常性基础性工作的突破口和切入点;着眼部队阶段性工作特点抓内部关系的思路不清,对一个时期该抓什么、怎么抓不够清楚;对新形势下内部关系出现的新情况新问题思考不深、办法不多,有“土规定”、“土政策”。三是力度上不够逗硬的问题。抓内部关系不经常、不一贯,时紧时松,抓抓停停;对内部关系上的违纪问题追究不及时,处理不逗硬,导致干部骨干存在“不是不愿为之而是不敢为之”的心态。 干部骨干,着重克服“六种倾向”。一是离兵。饭吃不到一块,练训不到一块,话说不到一块,活干不到一块,住睡不到一块,满足纸上死档案,忽视动态思想跟踪,知之不多、知之不深、知之不细。二是冷兵。带兵格调不够高,关系庸俗化,嫌贫爱富,搞亲亲疏疏,伤害

精品文案资料范文分享

战士人格,漠视战士意见,对战士困难视而不见,不重视官兵的精神需求,对他们合理的文化、娱乐、成才需要考虑不够。三是怕兵。能力弱,不善于依靠群众,不会、不愿运用谈心、思想分析和“三互”、“双四一”等有效载体和手段正视解决问题,采取拖延战术,战士违反了纪律该批评的不批评,该处分的不处分。四是哄兵。把讲道理简化为给实惠,劳动积极、完成任务出色就加几个菜、放几盘影碟,考核训练成绩好,就多给几天假,靠私下许愿或者绕圈子答复战士要求。五是吓兵。用吓来代替耐心细致的思想工作,利用战士对政策的不了解,“处分”“劳教”挂在嘴边,人为造成战士心理紧张,压力加大。六是疲兵。死抱“要想部队不出事,就不能让战士闲着”老黄历不放,工作安排过满,任务负荷过重,不给战士足够的自由支配时间,搞得战士得不到休息。

义务兵,着重克服“三个淡薄”。一是法纪观念淡薄。新老之间、兵兵之间不讲团结、不讲风格;老乡观念、哥们义气重,凭地域、年度、爱好拉小圈子。二是服从意识淡薄。对干部骨干不够尊重支持,工作挑三拣四,消极对待;听不得批评,受不得委屈,甚至当面顶撞干部骨干,不服从管理。三是组织观念淡薄。遇到现实困难和思想困惑,不主动向干部骨干汇报;不能正确行使民主权利,有意见不向组织逐级反映,犯自由主义。 三、活动的主要内容

重点做好以下四个方面的工作。一是开展思想调查分析。7月底前,各单位要对新形势下内部关系遇到的新情况新问题进行深入调查分析,切实找准症结,拿出有效对策,并以大队为单位,于7月28日前上报专题报告。二是开展专题教育。8月底前,利用不少于3个教育日,在干部骨干中开展以“深知兵、真爱兵”为主要内容的专题教育,重点解决不能走进战士内心世界、对战士的深层次思想情况和心理活动了解不够、了解掌握战士信息单一以及根本态度不端正、教育管理方法不科学、关爱部属不到位等问题。同时,在士兵中开展以“珍惜战友情谊、密切战友感情”为主要内容的教育,重点解决对干部骨干尊重支持不够、相互关心爱护不到位等问题。教育要在召开思想骨干分析汇报会的基础上,自上而下搞好思想发动,组织备课试讲,确

精品文案资料范文分享

保教育质量。三是开展配合活动。各单位要结合实际,重点开展好以下“四项活动”,即:谈心交心活动。通过深入细致的谈心交心,真正了解战士在想什么、干什么、需要什么,走进其内心世界。研究士兵活动。深入研究新一代士兵的思想心理特点、人生态度和行为方式等,掌握工作主动权。关爱部属活动。积极帮助部属解决个人、家庭遇到的困难和问题,让官兵真正体会到部队大家庭的温暖。“小而实”经验交流活动。组织基层干部骨干和士兵,围绕怎么深知兵、真爱兵,如何理解支持干部骨干的工作、如何增进战友感情等内容,搞好研讨交流。四是开展心理服务。在搞好教育活动的同时,各单位要组织专业心理人员,深入基层为官兵普及心理常识,开展心理教育、心理疏导和心理行为训练等工作。9月份,我们将依靠总队组织的医院、指挥学院专业人员,到基层开展心理服务工作,帮助培训心理工作骨干。年内,尽量达到总部要求的“中队有一名经过培训的心理骨干”。 四、几点要求

党委(支部)要把开展好这项活动作为当前部队思想政治建设的一项重要任务,精心谋划、严密组织、狠抓落实。

要坚持一切从实际出发,做到什么问题突出就重点解决什么问题。要坚持正面教育为主,注重从思想上加强教育引导,帮助官兵深化对我军官兵一致、尊干爱兵光荣传统的认识,打牢密切内部关系的思想基础。要利用板报、橱窗、网络等多种平台,抓好舆论宣传,切实把活动氛围搞浓厚。要把开展“深知兵、真爱兵”活动融入官兵日常生活,切实把活动成果转化为干部骨干带兵育人的科学理念和实际行动,转化为官兵做好各项工作、促进部队全面建设的精神动力,体现到争做党和人民忠诚卫士的实践中去。新晨范文网

各单位要把干部骨干作为重点突出出来,确保干部骨干一人不漏,不能把对象搞偏了。干部骨干要自觉以主人翁姿态,切实把自己摆进去,真正受教育、见行动。除掌握基本情况外,基层主官必须掌握战士的思想变化,对战士兴趣、爱好、性格、个人实际困难、成长进步愿望要了如指掌;副职、排长还要知道其家庭具体成员以及从事的职业和生活状况,对突发状况要

精品文案资料范文分享

预有准备、准确处理并及时上报;思想骨干还要知道本人的具体社会交往、日常生活中战士热议话题和隐性思想,及时靠上做工作,主动化解矛盾并上报。

当前部队工作头绪多、任务重,尤其是执勤、反恐、维稳和抢险救灾等形势复杂、考验严峻。各单位一定要统筹好开展活动与其它工作的关系,切实与与经常性基础性工作结合起来,与经常性执勤工作结合起来,与庆祝新中国成立60周年纪念活动结合起来,渗透到日常工作的方方面面,做到内容上有机融合,时间上科学安排,效果上相得益彰,防止顾此失彼。

希望本文党委机关开展深知兵真爱兵教育活动方案能帮到你。 精品文案资料范文分享

第2篇:《老兵。新兵》一

敬爱的党支部:

我是xx年xx月从xx入伍,我自愿加入中国***,更好地为人民服务。

中国***是中国工人阶级的先锋队,中国***是由工人阶级先进分子组成,以先进理论武装起来的政党。中国***是各族人民利益的忠实代表,滤布 是社会主义事业的领导核心。

我入党不是为名利,更不是为了好找工作,而是为了更好地实现社会主义,全心全意为人民服务,为建设祖国的宏伟目标贡献力量。为此,我愿意做到以下几点:

一、承认党的纲领和章程,履行自己的义务,愿意参加党的一个组织并在其中积极工作,自觉接受并努力完成党组织分配的任务,发挥***员的先锋模范作用,愿意执行党的决议,按期交纳党费。

二、树立共产主义远大理想,坚定共产主义信念,做到任何时候,任何情况不动摇,最终实现共产主义,带头贯彻执行党的基本路线和方针政策。

三、牢记全心全意为人民服务的宗旨,吃苦在前、享受在后、克己奉公、压滤机滤布 多作贡献。

四、刻苦学习马克思列宁主义、***思想、***理论,增强辨别是非的能力,始终坚持党的基本路线不动摇,永远保持一个 ***员应有共产主义的纯洁性,坚持理论联系实际的作风,做到学以致用,言行一致。

五、要自觉遵守党纪国法,坚决同危害国家和人民利益的行为做斗争,严格按照党章规定的标准来要求自己,努力把自己锻炼成为工人阶级的有共产主义党性的先锋战士。

以上是我的入党申请,请党支部看我以后的实际行动。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

第3篇:《老兵。新兵》一

习主席深刻指出:“各级党组织要管党员、管干部、管思想,基层带兵干部要知兵、爱兵、育兵。”这一重要论述,把基层干部带兵与党组织发挥功能作为部队建设的两个重要方面加以突出强调,充分体现了一线带兵人举足轻重的地位作用,也指明了科学带兵的方法路径。基层带兵干部要深刻体悟新时代带兵之道,以知兵为首要、以爱兵为关键、以育兵为目标,在党组织领导下履行好知兵、爱兵、育兵的重要责任。

知兵是带兵的基础,对兵知之深、知之准带兵才能有基准、有方向。一些基层干部对身边兵情并不陌生,战士家在哪、有几口人、喜欢什么,他们往往是比较注意掌握的。但如果仅仅满足于这些,以为遇到新情况新问题据此就可以应对,这种流于浅表的认知是不够的。知兵不仅要有熟悉一人一事的认真细致,还要有把握士兵队伍整体建设的宽阔视野,善于把士兵的学历背景和价值取向联系在一起,把特长爱好和性格特点联系在一起,把生活阅历和耐受能力联系在一起,把家庭婚恋和兵心士气联系在一起,并对其规律性、倾向性进行深入思考、分析和研究,才能以纲带目、因势利导地聚军心抓工作。

关注学历普遍攀升带来的新情况。随着兵役制度改革,高学历士兵所占比例越来越大,他们知识素养高,眼界广、思想活,想干事、干成事的热情高,但同时也容易产生优越感,时常对基层干部有的做法产生质疑。如果对这种“带刺的花朵”采取孤立、打压等方法,在克服傲气的同时也打消了他们的锐气,“花朵”和“刺”就会一起凋谢。基层干部应充分认清高学历士兵对部队建设的积极促进作用,全面辩证地引导他们扬长避短,努力做傲气不可长、锐气不可消的合格一兵,决不能把他们带成“小绵羊”,而要把他们带得生龙活虎、很有血性,真正发挥新时代基层建设主体作用。

关注网络迅猛发展带来的新挑战。作为“网生一代”,青年官兵喜欢在虚拟空间自由表达想法,不愿在公开场合吐露真意,有的心里话跟网友说不跟战友讲,生活事不问战友问网络,网上活泼,网下沉闷。基层带兵干部既不能对官兵“网热面冷”置若罔闻,也不能搞简单“堵”“防”使官兵“离网离心”,而要紧跟工作学习生活网络化的新趋势,积极主动掌握网络传播规律,了解新生代网络生活方式和交往方式,善于以网知兵、以网聚能,以此激发官兵建功军营的内在活力。

关注任务日益繁重带来的新变化。随着练兵备战工作加速推进,部队任务更为繁重,训练难度强度大为增强。快节奏的工作生活既激发了官兵迎难而上、挑战自我的血性虎气,但也有人感到“压力山大”,甚至感觉身心疲惫。基层干部要克服带兵中容易引发消极情绪后果的过激行为,把控工作节奏,及时做好减压缓冲和心理疏导,注意磨练意志而不消磨斗志,最大限度调动官兵积极性主动性,持续保持官兵“晓战随金鼓,宵眠抱玉鞍”的战斗热情。

我国自古就有爱兵如子的传统,战国初期名将吴起亲自为士兵吸脓疗伤。贺龙元帅更是指出,因为有一百个士兵,才需要配一名连长,而不是为设一名连长,去招募一百个士兵。基层干部要把士兵当作部队建设的主体、战斗力的源泉,作为一切工作的起点、基点,以爱兵为兵的根本态度和高度负责的本真情怀,把关心关爱官兵的工作做细做实。

真心真情爱兵。真心真情爱兵是我军尊干爱兵优良传统的内在要求,是带兵人应有的素质。基层干部只有始终坚持基层至上、士兵第一,以发自内心的同志、战友、亲人之情带兵,才能赢得兵心。基层干部与士兵相处,要做到讲真话、吐真情,不摆官架子打官腔,更不能言行相悖,说一套做一套。士兵需要帮助的时候,要真心诚意,像众多先进带兵人做的那样,一日三餐眼看到,饥寒冷暖手摸到,困难困惑嘴问到,安全问题心操到,行动任务身跟到,用父母兄长般的真心真情呵护官兵,用党和人民军队一贯要求的模范言行凝聚兵心士气。

具体细心爱兵。爱兵是具体的,基层干部只有把对士兵的关爱化作实实在在的具体行动和做法,才能与官兵凝聚成心心相印、同甘共苦、风雨同舟的战斗集体。某模范边防连官兵之所以面对艰苦恶劣的自然环境,始终保持高昂的战斗精神,很重要的就是连队干部把细心爱兵贯穿于执勤巡逻全过程:巡逻前细心检查每个人的装具,装具不齐备不上路;执勤中干部带队走前边,乘车坐上边,露宿睡外边,吃饭靠后边;归来后让士兵喝一碗姜辣汤,饮一杯白糖水,做一次小体检,吃一碗热汤面。正是这种春风细雨般的关爱和干部的模范带头,使官兵长期坚守高原、默默奉献,守护着祖国边境安全。

持续全面爱兵。爱兵是持续全面推进的过程。官兵在发展成长的不同阶段,会遇到不同的问题,产生不同的需求。基层干部对战士的“兵之初”要关心关爱,对其整个军旅生涯的发展进步也要关心关爱;对士兵入团入党、立功提干等进步追求要关心关爱,对身体患病、家庭变故、婚恋矛盾甚至犯错误时也要关心关爱;对完成重大任务要关心关爱,对日常工作包括学习训练、娱乐休息等也要关心关爱。同时,要把这些关心关爱,转化为官兵爱岗敬业的动力,在扎实工作和久久为功的积累中提高素质;转化为官兵工作的高标准,在事上磨事上练,每办一件事、完成一项任务,能打仗、打胜仗的本领就有新提高。

我军历来是锻炼人培育人的大学校,作为基层干部,要把育兵作为带兵的分内之责和硬担当,带领官兵成为筑梦强军事业的“四有”新时代革命军人。

坚持思想领先用心教。治军之道,教化在先;带兵之法,治心为要。重教治心,方能聚心强志育人。我军之所以历经艰难曲折而无坚不摧,就是因为坚持不懈把思想政治建设摆在首位。纵观众多英模团队,其辉煌历程都有一个共同点,就是善于教育人鼓舞人培塑人。每当形势发生新变化、上级作出新决策新指示、肩负任务有了新要求,党组织和带兵人都能敏锐清醒地及时统一官兵的思想和行动。基层带兵干部要深刻把握新时代思想政治教育的特点规律,坚持用党的科学理论建连育人,有力有效地讲好大道理正道理实道理,敢于触及思想热点难点,善于划清澄清是非善恶界限,以言传与身教的统一,增强教育的说服力感染力,引导官兵正确观察、思考和分析问题,不仅明白“是什么”,更懂得“为什么”和“怎么做”,始终牢记我军性质宗旨和使命任务,在强军兴军新征程上坚定前行。

聚力备战打仗科学练。训练是未来战争的预演,是提高实战能力的根本途径,是培养官兵成为合格军人的重要实践。面对当前世界形势的深刻变化和百年未有之大变局,基层带兵干部要着眼国家安全发展大局,坚持把全部心思和精力向打仗聚焦用劲,引导官兵增强忧患意识、使命意识,破除和平积弊,强化战斗队和当兵打仗思想,积极谋战精武、练兵强能;着眼实战要求,坚持按纲施训、带头实训、从严治训,严抠细练实练,把官兵锻造成战斗力过硬的精兵尖兵;着眼岗位需求,按照三位一体新型军事人才培养体系,把军事职业教育作为训练的拓展补充,畅通学习渠道,完善学习机制,推开全员学习、开放学习、在线学习,大力提**兵履职尽责的专业能力;着眼应对多种风险考验,身先士卒、顽强拼搏、勇解难题,带领官兵抓好各项战备工作落实,确保部队召之即来、来之能战、战之必胜。

依靠法规制度严格管。习主席指出:“要坚持严字当头,在从严管理、依法带兵上下功夫。”基层带兵干部只有依靠法规制度严格管理,才能管好部队带好兵。要全面学习掌握法规制度,确立法治信仰和法治思维,着力增强依法管理、依法带兵意识;全面贯彻落实法规制度,做到推进工作、处理官兵事务都能严格依法而行、依法而办;全面自觉遵守执行法规制度,以身作则、当好表率,为官兵尊崇法治遵规守纪带好头做模范。坚持依靠党组织管党员、管干部、管思想,以党员干部的示范作用引导官兵养成令行禁止、步调一致的严明纪律和过硬作风;坚持严之有据、严而有度、严之有恒,注意区分严管理与搞土政策土规定、严要求与搞层层加码的界限,敢抓敢管、善抓善管、常抓常管,使官兵在军队建设法治化轨道上健康成长。

第4篇:《老兵。新兵》一

敬爱的党组织:

您好!!

我是入伍一个多月的新战士。我在上初中时加入了共产主义青年团,并曾担任团支部书记。那时我就立下了两大志愿:一是加入中国人民解放军,二是加入中国***。在迎接新世纪第二春的日子里,我的第一个愿望实现了,光荣地成为中国人民解放军的一员。

短短的军营生活,不仅使我了解到我军的光荣历史和使命,同时使我更深刻地理解了我军是党领导的人民军队的深刻含义。没有***就没有我们的军队。要当好一名军人,就必须自觉服从党的领导。只有在党组织的培养和教育下,才能更好地成长和进步。为此,我郑重申请加入党组织,并决心为实现党的奋斗目标而奋斗终身。

中国***是用马列主义、***思想、***理论武装起来的中国工人阶级的先锋队,是中国各族人民利益的忠实代表,是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目标,是实现共产主义。自从中国***诞生之日起,就肩负起使中华崛起、使劳苦大众翻身解放的历史使命。经历第一次国内革命战争、第二次国内革命战争、抗日战争、解放战争,中国***领导中国各族人民终于推翻了压在他们头上的三座山,成立了新中国。解放后,我党顺利地进行了社会主义改造,完成了从新民主主义到社会主义的过渡,确立了社会主义制度,发展了社会主义的经济、政治和文化。

社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成就。特别是十一届三中全会以来,党领导中国人民开创了社会主义现代化建设新时期,使中国面貌日新月异,经济繁荣,社会稳定,人民安居乐业,人民生活水平达到了“小康”,国民经济、综合国力正以令世人震惊的速度向前发展。事实证明:只有中国***,才能够救中国;只有中国***,才能够领导中国人民不断从胜利走向胜利。中国***无愧于一一个伟大的光荣的正确的党。

通过对党纲、党章、党史及有关文件的学习,我对中国***的性质、任务等有了更加明确的认识,理论水平有了更进一步的提高。

但是,我深知自己目前离党员的条件和标准还相差很远,不过我有决心积极创造条件,用党员的标准严格要求自己。认真学习马列主义、***思想、***理论,学习一系列的重要论述,拥护党的路线方针政策,自觉在思想上、政治上和行动上与党中央保持高度一致。

积极完成组织交给的各项工作任务,努力学习政治理论,苦练军事技术,做又红又专的优秀军人。如果党组织经过严格审查批准了我的请求,我将更加严格要求自己,在党组织中积极工作,执行党的决议,遵守党的纪律,按时交纳党费。坚持党和人民的利益高于一切,模范行使党员权利,发挥党员的先锋模范作用。

如果组织未批准我的入党请求,我将继续努力,继续学习党的基本理论和基本知识,继续向党组织靠拢,积极向组织汇报个人的思想,在工作、学习及生活中争当模范,做好本职工作,努力创造条件,争取早日加入党组织。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

猜你喜欢